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info...FO numéro : 28

Un comité d’entreprise au service des salariés

Le nouveau comité d’établissement élu pour 4 ans vient d’être nomme  le jeudi 5 juillet 2007. Un C E qui fonctionnera et sera au service des salariés, de tous les salariés.

Voici la composition :
  • Secrétaire :             TAGNAOUTI Hafid (6 voix pour, 5 abstentions)
  • Secrétaire adjoint :  AUCHER Daniel (6 voix pour, 5 voix contre)
  • Trésorier :               VASCONCELOS Luis (6 voix pour, 5 voix contre)
  • Trésorier adjoint :   CURUTCHET Dominique (6 voix pour, 5 voix contre)
  • Titulaire au CCE :  TAGNAOUTI Hafid (6 voix pour, 5 voix contre)
  • Suppléant au CCE :AUCHER Daniel (6 voix pour, 5 voix contre)

Le comité d’entreprise va se mettre au travail le plus tôt possible en sachant que nous sommes en pleine période de congés mais sachez que toutes vos questions sur le comité auront des réponses. Comme nous l’avons dit, tous les membres élus au C E sont les bienvenus avec leurs idées, à condition qu’ils apportent à tous les salariés de DALKIA IDF, au niveau économique, une progression financière et aussi, une progression dans la formation professionnelle.

Nous avons aussi besoin que ces élus soumettent des propositions pour permettre aux salariés de profiter des activités sociales et culturelles les plus proches de leurs souhaits. Personne n’est exclu de ce comité d’établissement dans lequel toutes les bonnes volontés peuvent apporter leurs réflexions et leurs objections.
Dès le mois de septembre, un questionnaire sera envoyé aux salariés pour leur demander les priorités qu’ils souhaitent, à court et long termes, pour les activités sociales et culturelles en matière de voyages, arbre de noël, chèques vacances, bons d’achat, vacances d’été, vacances d’hiver, etc.

Bien sur, certains ne sont pas contents de la composition du comité d’entreprise et vont dénigrer le travail réalisé par celui-ci. Si FO participe au fonctionnement du comité d’établissement, ce n’est pas pour enfiler des perles mais pour donner aux salariés un outil, une cellule où ils trouveront des élus pour les épauler dans leurs difficultés qu’ils rencontrent et qui les préoccupent.

Sachez encore une fois que nous nous opposons à personne mais nous sommes avec tous ceux qui contribueront et qui ont  comme objectif, la défense et le bien être des salariés dans l’entreprise DALKIA qui est leur outil de travail. 

FORCE OUVRIERE est une force de proposition et de réflexion et mènera contre vent et marée la ligne que s’est fixé notre syndicat :
  
FORCE OUVRIERE DALKIA Ile de France